RECLUTAMIENTO DE PERSONAL 4.0

NEGOCIOS / Recursos Humanos




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Las ofertas de trabajo publicadas en las redes sociales e Internet, son un reflejo de su marca y la identidad detrás de ella, por lo que pueden servirle como estrategia de marketing y propiciar un adecuado posicionamiento de la misma, por un mismo costo de inversión. 


Además, la incorporación de estrategias digitales y soportes tecnológicos para realizar dicha actividad, le permiten disminuir el tiempo empleado en el reclutamiento y por ende, obtener un ahorro en recursos. 


¿Está listo para incorporar estás nuevas formas de reclutar?

Objetivo del Curso:

Proporcionar herramientas de reclutamiento 4.0 para empresas y personal de Recursos Humanos, basadas en un contexto digital y listas para ser aplicadas inmediatamente.

Dirigido a:

  • Reclutadores. 
  • Psicólogos de Recursos Humanos. 
  • Jefes y supervisores de área. 
  • Empresas reclutadoras.
  • Head hunters o cazadores de talentos.
  • Personal de marketing.
  • Comunicación organizacional.
  • Académicos.
  • Docentes en materia de recursos humanos y demás interesados.